Советы HR-специалистов компании «Калина Персонал»

Советы HR-специалистов компании «Калина Персонал»

Рассылая резюме, как правило, соискатель прилагает к нему сопроводительное письмо. Для многих работодателей, особенно для западных организаций, такое письмо – одним из важнейших атрибутов. Отечественные компании рассматривают сопроводительное письмо, как признак хорошего тона.
Не ленитесь уделить особое внимание сопроводительному письму, ведь «встречают по одежке», именно так на первом этапе Вы можете заинтересовать работодателя.

Как же грамотно составить сопроводительное письмо?

Первым делом укажите получателя и выбранную вакансию. Важно отметить соответствие Ваших профессиональных качеств выбранной работе. Также необходимо обозначить Ваши намерения: какой вклад Вы планируете внести в развитие того или иного направления или компании в целом.

Завершите письмо готовностью прийти на собеседование, чтобы более подробно рассказать о себе и своем опыте.

Обязательно проверьте резюме и сопроводительное письмо на грамотность. Ошибки могут испортить отношение к вам как будущему сотруднику. А в некоторых случаях, стать причиной отказа в трудоустройстве.

 

Связанные записи:

Оставить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *