+ 7 (495) 933-71-84

мы работаем с 9-00 до 18-00
кроме сб и вс

"Калина Персонал" – прогрессивная аутсорсинговая компания, которая специализируется на аренде персонала в сфере производства, сетевого ритейла и складской логистики.

Подробнее

«Калина Персонал» предлагает:

Предоставление персонала в аренду — это динамично развивающаяся услуга, которая имеет массу преимуществ для клиента. Вам не требуется самостоятельно проводить интервью или пользоваться дорогостоящими услугами кадровых агентств, вам достаточно отправить через наш сайт заявку, или связаться с нами любым другим способом. Мы обладаем обширной базой персонала и в кратчайшие сроки предоставим сотрудника, подходящего именно Вашей компании в каждом конкретном случае.

Вы также экономите средства: отсутствует необходимость в проведении тренингов, наш персонал абсолютно компетентен в своей сфере деятельности, новые сотрудники в кратчайшие сроки адаптируются в команде и уже с первого дня приносят положительный результат для Вашей компании.

События

08.10.2013

Ярмарка вакансий «Служба занятости – Москве и москвичам» вместе с «Калиной» - Ни одно из масштабных мероприятий, связанных с темой трудоустройства, не обходится  без участия комп

10.06.2013

К ЛЕТУ ГОТОВЫ! - Лето – жаркая пора, особенно для производителей прохладительных напитков.

Лизинг и аутсорсинг ответственных маркировщиков на производство от компании "Калина Персонал"

Нужен работник со стажем или профессионал своего дела? Компания «Калина Персонал» предоставит не просто маркировщика, но и знатока своего дела.  Лизинг маркировщиков достаточно удобная услуга, так как не нужно проводить массу изнурительных собеседований, подбора персонала, а после обучать. Наши сотрудники не только профессионалы, они и неимоверные коммуникаторы.
Также каждый маркировщик владеет всей информацией для выполнения работы:

  • евро образцы и требования маркировки;
  • методы и представление;
  • разновидности, марки и вес, размеры продукции и подлежит ли она маркировке;
  • всевозможные методы и система изготовления клеящих составов и красок;
  • понятие действий станков для маркировки, прессов и электро штампов;
  • знает нужное расположение для наклеек, этикеток и так далее;
  • причины браков при непосредственном покрытии клейма и методы ликвидации ошибок;
  • документальная работа, а именно регистрация документации на готовую продукцию;
  • распоряжения о санитарии, охране труда и противопожарной безопасности;

И наиболее важное это обязанности маркировщика:

  • маркировка груза, изделий, деталей, полуфабрикатов и готовой продукции, а также упаковочной тары. Способы маркировки различны от клеймения и штемпелевания до пломбирования, наклеивания этикеток, и нашивки бирки вручную;
  • подготовка и изготовление требуемых трафаретов для маркировки;
  • правильная и безукоризненная разметка маркировки на требуемую поверхность с участием пистолетов, трафарета или от руки;
  • сушка и покрытие маркировки;
  • реставрация клейма;
  • поиск и распознавание доброкачественности клейма;
  • диагностика качества;
  • корректировка брака;
  • регулирование и контроль за маркировочными станками и прессами.

В общем, вся работа по маркировке товара лежит на плечах нашего человека, который быстро и качественно выполнит требования договора.
Сегодня рынок переполнен услугами аутсорсинга и лизинга, однако очень немногие могут предоставить высококвалифицированный персонал, подходящий как по профессиональным требованиям, так и по заработной плате.
Компания «Калина Персонал» содержит огромную базу работников, где собраны люди с тех регионов, которые вам наиболее приемлемы.

Направления деятельности:

Наши клиенты

Будем рады сотрудничать с вами!
У вас появились вопросы? Звоните + 7 (495) 933-71-84

Порядок взаимодействия с нами:

  • 1.Изучение особенностей работ на объекте клиента.
  • 2.Подготовка предложения по условиям договора.
  • 3.Согласование условий договора.
  • 4.Подписание договора.
  • 5.Закрепление за компанией заказчика менеджера проекта. В его функцию входит контроль исполнения заявок, контроль качества выполненных работ на объекте, сбор данных по эффективности рабочего процесса, организация постоянного взаимодействия с представителем заказчика.
  • 6.Передача заказчиком в адрес компании «Калина Персонал» заявки на персонал.
  • 7.Предоставление. Отправка на объект персонала для выполнения работ, контроль выполнения поставленных задач, обеспечение эффективной организации рабочего процесса, корректировка численности персонала согласно поступающим заявкам заказчика, при необходимости -замена.
  • 8.Ведение и подписание актов учета рабочего времени на объектах.
  • 9.Предоставление реестра учета рабочего времени за период, определенный договором.
  • 10. Выставление счета и оплата услуг на основании подписанного акта выполненных работ.

вверх